ミッションの再確認

共通認識には思いの部分からの深堀が有効

主業務のマネジメント事業部では
新人を迎えたことや、現状メンバーにおいてもさらなる向上を考えて
幹部がもつノウハウの標準化を取り組んでいる最中です。
手法についての部分でのミーティングを行っていくと予定をしていましたが
本日は栃本さん（コンサル）が思いの部分から改めて掘り起こしてくれました。

見える景色も変わってきました。

ミッションなどを作り始めた2年前と比べて
2年の間に加入したメンバー含め、今回の新人で再出発という思いも強く
改めて思いの部分から共有して固めていくことが
やろうとしていた技術面においてもとても重要になってくるなと感じました。

新人の歓迎会も行いましたが
各個人に様々な思いをもっていることも再確認でき
考え方、思いの共有に関して必要性をすごく感じる機会となりました。

本当に素晴らしい人材がそろった上で取り組めていることに感謝し
個々を活かせる最高の組織構築に取り組んでいきます。

地元貢献の草刈り作業もありがとうございます

一覧に戻る